Isplate pri rođenju prvog djeteta, ažurirani program materinskog kapitala, pomoć kod hipoteke - velike promjene pogodit će milione Rusa. Rokovi za primanje dječijih dodataka Iznos naknada od 1. novembra

Od 1. jula 2017. minimalna plata povećana je na 7800 rubalja. Stoga je od 1. jula došlo do promjena u obračunu nekih naknada. Kako računati beneficije od 01.07.2017. Koliki je iznos dječijih dodataka od 01.07.2017. Da li se iznos naknade za njegu djeteta promijenio? Koliki je minimalni iznos porodiljske naknade? Odgovore na ova i druga pitanja vezana za tutorijale naći ćete u našem članku. Također možete vidjeti tabelu koja prikazuje nove veličine svih pogodnosti.

Razlog za promjenu je povećanje minimalne plate

Od 1. jula 2017. organizacije i individualni preduzetnici dužni su da zaposlenima isplaćuju platu od najmanje 7.800 rubalja (to jest, ne manje od nove minimalne plate). Cm. " ". Ako plata ne dostigne navedenu veličinu, potrebno je povećati.

Napominjemo da će povećanje minimalne plate od 1. jula u nekim situacijama uticati na obračun bolničkih, porodiljskih i dječijih dodataka. Hajde da se zadržimo na ovom pitanju detaljnije. Međutim, da odmah kažemo da od 1. jula 2017. nije došlo do indeksacije naknada. Upravo u vezi sa povećanjem minimalne zarade, došlo je do promjena u obračunu i minimalnim vrijednostima.

Nova minimalna plata za obračun naknada

Bolnički, porodiljski i dječiji dodaci, općenito, moraju se obračunati od prosječne zarade za obračunski period, odnosno za dvije godine koje prethode bolovanju, porodiljskom odsustvu ili odsustvu u godini (od 1. januara do 31. decembra). Shodno tome, ako se zaposlenik razbolio u 2017. godini, tada će obračunski period biti 2015. i 2016. (dio 1. člana 14. Federalnog zakona od 29. decembra 2006. br. 255-FZ).
Međutim, zarada za obračunski period ne smije biti manja od određenog iznosa. Država garantuje obračun naknada na osnovu minimalne dozvoljene zarade. Definira se na sljedeći način (koristeći primjer "bolničke" naknade):

Ispada da ako se osigurani slučaj (bolest, porodiljsko ili roditeljsko odsustvo) dogodio nakon 1. jula 2017. godine, tada će minimalna zarada za obračunski period iznositi 187.200 rubalja. (7800 rubalja × 24 mjeseca).

Druga vrijednost koja će biti potrebna za izračunavanje naknada je minimalna prosječna dnevna plata. Da bi saznao minimalnu prosječnu dnevnu zaradu za obračun naknada, računovođa treba podijeliti rezultirajuću vrijednost sa 730. Primjenjuje se sljedeća formula:

Shodno tome, od 1. jula 2017. minimalna prosječna dnevna plata iznosi 256,44 rubalja dnevno (187.200 rubalja / 730 dana). Od 1. jula 2017. godine prosječna dnevna zarada za obračun naknada ne može biti manja od ove vrijednosti.

Do 1. jula 2017. prosječna dnevna zarada iznosila je 246,58 rubalja dnevno (180.000 rubalja / 730 dana), odnosno prosječna dnevna zarada porasla je za 9,86 rubalja (256,44 rubalja - 246,58 rubalja).

Ako je zarada manja od minimalne: šta učiniti

Računovođa treba da osigura da su beneficije zaposlenih ispravno izračunate. To će omogućiti da se beneficije iz FSS bez problema nadoknade i nakon 1. jula 2017. godine. Hajde da objasnimo šta treba tražiti.

Pretpostavimo da se osigurani slučaj (bolest, porodiljsko odsustvo ili početak roditeljskog odsustva) dogodio u julu 2017. Obračunski period će biti 2015-2016. Za izračunavanje naknade, računovođa treba da odredi prosječnu dnevnu zaradu koristeći sljedeću formulu:

Prilikom izračunavanja naknada za privremenu nesposobnost za rad, u ovu formulu treba zamijeniti broj dana - 730 uz očuvanje zarade (klauzule 3 i 3.1 člana 14 Federalnog zakona od 29. decembra 2006. br. 255-FZ).

Na osnovu rezultata ovog obračuna, prosječna dnevna zarada ne može biti manja od iznosa obračunatog od minimalne zarade. Odnosno, od 1. jula 2017. prosječna dnevna zarada ne može biti manja od 256,44 rubalja dnevno.

Imajte na umu da prilikom utvrđivanja minimalne prosječne dnevne zarade morate uzeti u obzir minimalnu zaradu na dan nastanka osiguranog slučaja. Shodno tome, ako je zaposlenik bolestan ili ako je zaposlenik otišao na porodiljsko odsustvo prije 1. jula 2017., tada u izračunu koristite minimalnu plaću u istom iznosu - 7.500 rubalja. U ovom slučaju, minimalni iznos dnevne zarade iznosit će 246,58 rubalja. (7500 rubalja × 24 mjeseca / 730 dana). Ako se osigurani slučaj dogodio 1. jula ili kasnije, fokusirajte se na novu "minimalnu plaću" od 256,44 rubalja. (7800 rubalja × 24 mjeseca / 730 dana).

O.V. Lopatina je bolovala od 3. jula do 17. jula 2017. godine (14 kalendarskih dana). Staž osiguranja joj je 2 godine i 4 mjeseca. Iznos uplata u njenu korist za obračunski period (2015. i 2016.) iznosio je 161.320 rubalja.

U takvim uslovima stvarna prosječna dnevna zarada O.V. Lopatina je 220,99 rubalja. (161.320 rubalja / 730).

Međutim, prosječna dnevna plata, izračunata iz minimalne plaće, iznosi 256,44 rublja. (7800 rub. × 24 mjeseca / 730). Ovaj iznos je veći od stvarne zarade O.V. Lopatina: (256,44 rub.> 220,99 rubalja) Dakle, za izračunavanje naknade za bolovanje, računovođa treba uzeti vrijednost izračunatu na osnovu nove minimalne plaće.

Budući da je radno iskustvo zaposlene manje od 5 godina, iznos njenog dodatka iznosiće 60% prosječne zarade (klauzula 3, dio 1, član 7 Federalnog zakona br. 255-FZ od 29. decembra 2006.). Kao rezultat toga, iznos naknade za bolovanje iznosit će 2154.096 rubalja. (256,44 str. × 60% × 14 dana).

Tako, na primjer, možete pratiti povećanje naknada od 1. jula 2017. godine. Uostalom, da minimalna plata nije povećana, onda bi računovođa morao koristiti prosječnu dnevnu zaradu u manjem iznosu - 246,58 rubalja kao prosječnu dnevnu zaradu.

Imajte na umu: ako je koeficijent okruga na snazi ​​u vašem području, pomnožite minimalnu naknadu izračunatu iz minimalne plaće s njim. Odnosno, ako na području gdje je O.V. Lopatin, postavljen je koeficijent, recimo, 1,7, tada bi iznos dodatka koji joj pripada iznosio 3661,96 rubalja. (256,44 p. X 60% x 14 dana x 1,7).

Ako uopšte nema zarade u obračunskom periodu

Ako zaposleni uopšte nema zaradu za obračunski period (2015-2016), tada za obračun naknada, umesto „nula“, treba uzeti zaradu obračunatu po minimalnoj plaći, koja se utvrđuje u trenutku nastanka osiguranog slučaja. . Do ove situacije može doći ako zaposleni uopšte nije radio tokom obračunskog perioda i nema pravo da menja godine obračunskog perioda. Evo nekoliko primjera.

P.S. Trishin je bio bolestan od 3. do 12. jula 2017. (odnosno 10 kalendarskih dana). Nije imao zarade u obračunskom periodu (2015-2016). Radno iskustvo - 5 godina i 1 mjesec. P.S. Trishin je zauzet puno radno vrijeme. U takvoj situaciji, računovođa treba uzeti prosječnu dnevnu zaradu izračunatu iz minimalne plaće, odnosno 256,44 rubalja. (7800 rub. × 24 mjeseca / 730).

Radno iskustvo preko 5 godina. To znači da on ima pravo na 80 posto prosječne zarade (klauzula 2, dio 1, član 7 Saveznog zakona br. 255-FZ od 29. decembra 2006.). Stoga će iznos dnevnice iznositi 205.152 rubalja. (256,44 str. × 80%). Zaposleni je bolovao 10 kalendarskih dana. Tokom ovog perioda, iznos naknade koji mu pripada iznosit će 2051,52 (205,14 rubalja × 10 dana).

A.V. Nikolaeva želi da ode na porodiljsko odsustvo od 28. jula 2017. Period obračuna je od 1. januara 2015. do 31. decembra 2016. godine. U obračunskom periodu nije bilo zarade. Staž osiguranja - 7 mjeseci. Regionalni koeficijent se ne primjenjuje. Minimalna prosječna dnevna zarada iznosi 256,44 rublja. (7800 rubalja × 24 mjeseca) / 730. Dnevnica - 256,44 rubalja. (256,44 str. × 100%). Kao rezultat toga, iznos A.V. Nikolaeva za 140 kalendarskih dana uredbe, izračunato od minimalne plate, iznosiće 35.901,6 rubalja. (256,44 rubalja × 140 dana).

Bilješka: Zaposleni kome je dodeljena naknada za bolovanje, porodiljsku naknadu ili naknadu za negu deteta ima pravo da se obrati računovodstvu i zatraži da se jedna ili obe godine obračunskog perioda zameni drugim godinama. Da bi to učinila, morat će napisati izjavu. U ovom slučaju, računovođa će morati promijeniti godine uz pridržavanje 3 uvjeta:

• žena želi promijeniti godine u kojima je bila na porodiljskom ili roditeljskom odsustvu;
• godine odabrane za zamjenu prethode obračunskom periodu (pismo Ministarstva rada Rusije od 03.08.2015. br. 17-1 / OOG-1105);
• na osnovu rezultata godina zamjene, iznos naknade će se povećati.

Stoga, prije obračuna naknade od nove minimalne plaće, ima smisla da računovođa provjeri da li zaposleni ima pravo mijenjati godine obračunskog perioda.

Ako je iskustvo kraće od šest mjeseci

Naknade za privremeni invaliditet i za trudnoću i porođaj ne mogu prelaziti minimalnu zaradu po kalendarskom mjesecu (uzimajući u obzir regionalne koeficijente), ako staž osobe nije duži od šest mjeseci (član 7. dio 6., dio 3. član 11. Zakon od 29. decembra 2006. br. 255-FZ). Odnosno, sa manje od šest mjeseci staža, dodatak može biti manji, ali ne veći od minimalne zarade. Da biste to kontrolisali, morate izračunati maksimalnu dnevnicu u svakom mjesecu (kako biste razumjeli koliko se više ne može uzeti u obzir u izračunima). Da biste to učinili, koristite sljedeću formulu (klauzula 20 Uredbe o obračunu naknada, odobrene Uredbom Vlade Ruske Federacije od 15. juna 2007. br. 375):

Shodno tome, ako govorimo, na primjer, o bolesti u julu 2017., tada će maksimalna dnevna naknada u ovom mjesecu biti 251,6129 rubalja. (7800 rubalja / 31 dan), od jula 2017. ima 31 kalendarski dan. Objasnimo proračune na primjeru.

Primjer obračuna invalidnine za rad kraći od šest mjeseci

M.V. Trugmanov je bio bolestan od 11. do 28. jula 2017. (18 kalendarskih dana). Radno iskustvo radnika je manje od šest mjeseci. U obračunskom periodu (2015-2016) nema isplata u korist zaposlenog (ovo mu je prvo radno mjesto).

Kako smo već saznali, minimalna prosječna dnevna zarada, na osnovu minimalne zarade, od 1. jula 2017. godine iznosi 256,44 rublja. (7800 rub. × 24 mjeseca / 730). Štaviše, ako je staž osiguranja do pet godina, tada pri obračunu naknade za bolovanje treba uzeti u obzir 60% prosječne zarade (tačka 3. dijela 1. člana 7. Saveznog zakona od 29. decembra 2006. br. 255 -FZ). Dakle, iznos dnevnice M.V. Trugmanov će biti 153.864 rubalja. (256,44 str. × 60%). Kao rezultat toga, za 18 kalendarskih dana bolesti, iznos naknade iznosit će 2769,55 rubalja. (153.864 × 18 dana).

Sada provjerimo da li je ovaj iznos previsok. Da biste to učinili, uzmite maksimalnu dnevnicu u julu, izračunatu od minimalne plaće, odnosno 251,6129 (7800 rubalja / 31 dan). Ako uzmemo ovaj iznos, tada će za 18 dana bolesti maksimalna naknada iznositi 4529,03 rubalja. (251,6129 rubalja × 18 dana). Više ne uzimamo u obzir radni staž zaposlenog.

4529,03 rubalja je više od 2769,55 rubalja. To znači da je za jul M.V. Trugmanovu treba platiti manji iznos - 2.769,55 rubalja. Neće biti prekoračenja maksimalno dozvoljenog iznosa.

Također ćemo vam dati obračun porodiljskih naknada sa manje od šest mjeseci iskustva.

Primjer obračuna porodiljskih naknada za manje od 6 mjeseci iskustva

L.S. Sadovskaja odlazi na porodiljsko odsustvo od 21.06.2017. Završiće se 8. novembra 2017. godine. U obračunskom periodu od 1. januara 2015. do 31. decembra 2016. godine nema zarade. Staž osiguranja - 5 mjeseci i 1 dan. Regionalni koeficijent se ne primjenjuje. Prosječnu dnevnu zaradu odredite od minimalne plaće koja je primijenjena na početku porodiljsko odsustvo(odnosno u junu). Prosječna dnevna zarada iznosit će 246,58 rubalja. (7500 rubalja × 24 mjeseca / 730 dana). Prema tome, dnevnica će iznositi 246,58 rubalja. (246,58 str. × 100%).

Maksimalna dnevna naknada, u zavisnosti od broja kalendarskih dana, je:

• u junu - 250 str. (7500 rubalja / 30 kalendarskih dana);
• Jul, avgust i oktobar - 251,6129 rubalja. (7800 rubalja / 31 kalendarski dan);
• Septembar i novembar - 260 rubalja. (7800 rub. / 30 kalendarskih dana).

Sada uporedimo dnevnicu od minimalne zarade sa maksimalnom dnevnicom za svaki mjesec porodiljskog odsustva. A ispada da dnevnica iz minimalne zarade ne prelazi maksimalnu dnevnicu u svim mesecima porodiljskog odsustva:

• 246.58 RUB< 250 р.;
• 246.58 RUB< 251,6129 р.;
• 246.58 RUB< 260 р.

Dakle, računovođa ima pravo izračunati naknadu iz dnevnice izračunate od minimalne plaće - 246,58 rubalja. Kao rezultat toga, iznos naknade za L.S. Sadovskaya za 140 kalendarskih dana dekreta će biti 34.520,54 rubalja. (246,58 rubalja × 140 dana), pri čemu je 140 dana trajanje porodiljskog odsustva.

Ako je bolnički režim prekršen

Poslodavac ima pravo da ograniči iznos naknade za bolovanje za cijeli kalendarski mjesec na minimalnu zaradu ako zaposlenik, bez valjanog razloga (član 8. dio 1. Federalnog zakona od 29. decembra 2006. br. 255-FZ) :

• prekršio bolnički režim - od dana kada je prekršaj učinjen;
• nije došao na termin kod ljekara ili na medicinsko-socijalni pregled - od dana odsustva;
• se razbolio ili povrijedio od posljedica alkoholnog, narkotičkog, toksičnog trovanja - za cijelo vrijeme nesposobnosti za rad.

Reći ćemo vam kako možete ograničiti iznos beneficija koristeći minimalnu platu.

Primjer ograničavanja naknade za bolovanje u slučaju kršenja režima

A.G. Petrov je u računovodstvo doneo potvrdu o nesposobnosti za rad za vreme bolovanja od 11. do 28. jula 2017. godine. Međutim, na bolovanju stoji napomena o kršenju režima 18. jula (radnik se nije pojavio na pregled kod doktora bez valjanog razloga). U takvoj situaciji, bolnički dodatak do 18. jula mora se obračunavati po opštim pravilima, na osnovu njihove prosječne zarade. A od 18. jula do 28. jula (odnosno 10 dana od dana prekršaja) naknada se može isplatiti na osnovu minimalne zarade. U regiji gdje je A.G. Petrov, regionalni koeficijent nije utvrđen. Njegov staž osiguranja je osam godina. To znači da on ima pravo na naknadu u iznosu od 100 posto svoje zarade (1. dio člana 7. Federalnog zakona od 29. decembra 2006. br. 255-FZ). Maksimalna prosječna dnevna zarada za jul, izračunata iz minimalne plate, iznosit će 251,6129 rubalja. (7800 rub. / 31 dan)

Iznos naknade za 18.-28. jul (tj. za period kršenja režima) iznosit će: 2516,13 rubalja. (251,6129 rubalja × 10 dana). Do dana prekršaja naknada se može obračunavati po opštim pravilima (ne od minimalne zarade).

Novi minimalni iznos za brigu o djeci

A sada da govorimo o povećanju dječijih dodataka od 01.07.2017. Dakle, podsjećamo, poslodavac mora zaposleniku isplaćivati ​​dodatak za negu djeteta na mjesečnoj osnovi u iznosu od 40% prosječne zarade, ali ne manje od minimalnog iznosa (tačka 1. člana 11.2. Federalnog zakona br. 255). -FZ od 29. decembra 2006.).

Istovremeno, minimalni osnovni iznos dodatka za njegu djeteta utvrđen je dijelom 1. člana 15. Zakona od 19. maja 1995. br. 81-FZ i iznosi:

• kada se brine o prvom djetetu - 1500 rubalja. Mjesečno;
• za brigu o drugoj i narednoj djeci - 3000 rubalja. Mjesečno.

Ovi iznosi se svake godine indeksiraju odgovarajućim koeficijentom. Uzimajući u obzir sve faktore indeksacije od 1. februara 2017. godine, minimalne naknade za brigu o djeci bile su sljedeće (""):

• 3.065,69 rubalja - za prvo dijete;
• 6131, 37 rubalja - za drugu i narednu djecu.

Međutim, zbog povećanja minimalne zarade, minimalni iznos dječijeg dodatka od 1. jula 2017. godine, određen za 1. februar 2017. godine, će se povećati. Uostalom, iznos minimalne naknade (za prvo dijete) od 01.07.2017. manji izračunato od nove minimalne plate, odnosno 3120 rubalja (7800 rubalja x 40%).

Minimalni dodatak za njegu prvog djeteta od 1. jula 2017. iznosi 3120 rubalja. (7800 str. × 40%). Međutim, nova vrijednost se može koristiti samo ako je godišnji odmor počeo 1. jula 2017. godine ili nakon toga. Istovremeno, minimalna plata za brigu o drugoj i narednoj djeci nije promijenjena. Ostat će u iznosu od 6131 rublje nakon 1. jula.

Nova minimalna porodiljska naknada

Prilikom obračuna porodiljskih naknada, prosječna dnevna zarada ne može biti manja od vrijednosti utvrđene sljedećom formulom (dio 1.1 člana 14 Zakona br. 255-FZ):

Minimalna prosječna dnevna zarada = minimalna zarada na početku godišnjeg odmora x 24/730

Stoga, ako je porodiljsko odsustvo počelo 2017. (od 1. februara do 30. juna), tada bi minimalna prosječna dnevna zarada za obračun porodiljskih naknada trebala biti jednaka 246,58 rubalja. (7500 str. × 24/730). Ova vrijednost se koristi za daljnji obračun ako se pokaže da je veća od stvarne prosječne dnevne zarade zaposlenog. Minimalni iznosi porodiljskih naknada od januara do juna 2017. (uključivo) su sljedeći:

• 34.521,20 RUB (246,58 rubalja × 140 dana) - u opštem slučaju;
• 47.836,62 RUB (246,58 rubalja x 194 dana) - sa višestruka trudnoća;
• 38.466,48 RUB (246,58 rubalja x 156 dana) - sa komplikovanim porodom.

Od 1. jula 2017. federalna minimalna plata će se povećati i iznositi 7.800 rubalja. Stoga, za slučajeve osiguranja nakon 30. juna 2017., zarada za porodiljske naknade mora se uporediti s novom "minimalnom plaćom" - 256,438356 rubalja. (187 200 rubalja / 730) Ako je stvarna zarada ispod minimalne, onda dodijelite dodatak od ove vrijednosti. Hajde da damo minimalne dimenzije porodiljske naknade od 01.07.2017.

• 35.901,37 RUB (256,438356 × 140 dana) - u opštem slučaju;
• RUB 49.749,04 (256,438356 x 194 dana) - sa višeplodnom trudnoćom;
• 40.004,38 RUB (256,438356 x 156 dana) - sa komplikovanim porodom.

Naknade za nezaposlene i drugo

Povećanje minimalne zarade ni na koji način neće uticati na visinu naknade za nezaposlene od 1. jula 2017. godine. Činjenica je da je iznos ove naknade ograničen na maksimum (4.900 rubalja) i minimum (850 rubalja + regionalni koeficijent, ako postoji). Ovi iznosi za 2017. određeni su Uredbom Vlade Ruske Federacije od 08.12.2016. N 1326. S tim u vezi, uprkos činjenici da je od 1. jula minimalna plata povećana na 7800 rubalja, naknada za nezaposlene ne može biti veća od 4900, svejedno, ne može biti.

Iznos nekih drugih vrsta naknada također se neće mijenjati ni na koji način zbog povećanja minimalne plate. Tako se, na primjer, paušalni iznos za rođenje djeteta neće mijenjati od 1. jula. Njegova veličina će, kao i do sada, ostati na nivou od 16 350, 33 p.

Tabela ukupnih vrednosti

U donjoj tabeli sumirali smo vrijednosti povezane s beneficijama. U tabeli se posebno mogu vidjeti promjene u visini dječijih dodataka od 1. jula.

Novi učesnici u pilot projektu

U 2017. FSS nastavlja pilot projekat. U okviru ovog projekta radnici primaju naknade preko Fonda socijalnog osiguranja, a ne preko poslodavaca. Od 1. jula više subjekata će se dodatno uključiti u pilot projekat. Nabrojimo ih u tabeli:

Novi brojevi: tabela

U zaključku smo sumirali najvažnije brojke koje su se promijenile zbog povećanja minimalne zarade i obračuna naknada koje se refundiraju iz Fonda socijalnog osiguranja. Ova tabela pomoći će da se objedine informacije o povećanju naknada od 1. jula 2017.

GRADOVI MOSKVA

O mjesečnom izdržavanju djeteta

Dokument sa izvršenim promjenama:
(Tverskaja, 13, N 139, 20.11.2008, Bilten gradonačelnika i Vlade Moskve, N 65, 25.11.2008).
(Tverskaja, 13, N 12-13, 31.01.2012, Bilten gradonačelnika i Vlade Moskve, N 6, 31.01.2012);
(Službeni server Moskovske Gradske Dume, duma.mos.ru, 19.12.2012);
(Službena web stranica Moskovske gradske dume je www.duma.mos.ru, 29.12.2016.).
____________________________________________________________________

Ovim zakonom uređuju se odnosi u vezi sa određivanjem i isplatom mjesečnog izdržavanja djeteta u svrhu socijalna podrška građana sa djecom.

Član 1. Delokrug ovog zakona

1. Ovaj zakon se primjenjuje na:

1) građani Ruska Federacija sa prebivalištem u gradu Moskvi;

2) strani državljani i lica bez državljanstva sa prebivalištem u gradu Moskvi.

2. Mjesto prebivališta državljana Ruske Federacije, stranih državljana i lica bez državljanstva utvrđuje se prema podacima organa za registraciju.

3. Ovaj zakon se ne primenjuje na:

1) državljani Ruske Federacije, strani državljani i lica bez državljanstva, čija djeca su u potpunosti izdržavana od strane države;

2) državljani Ruske Federacije, strani državljani i lišena lica bez državljanstva roditeljska prava ili ograničena roditeljska prava;

3) žene na služenju vojnog roka po ugovoru u vojnim jedinicama koje se nalaze van Ruske Federacije.

Član 2. Pravni osnov za dodjelu i isplatu mjesečnog dječijeg dodatka

Imenovanje i isplata mjesečnog dječijeg dodatka vrši se u skladu s Ustavom Ruske Federacije, Federalnim zakonom od 19. maja 1995. N 81-FZ "O državnim beneficijama za građane s djecom" i drugim regulatornim pravnim aktima Ruske Federacije. , Povelja grada Moskve, ovaj zakon i drugi regulatorni pravni akti grada Moskve.

Član 3. Pravo na mjesečno izdržavanje djeteta

1. Jedan od roditelja (usvojitelj, staratelj, kustos) ima pravo na mjesečni dječiji dodatak za svako rođeno, usvojeno, uzeto pod starateljstvo (starateljstvo) dijete koje sa njim živi do navršene 18. godine života. u porodicama sa prosečnim prihodom po glavi stanovnika, čija veličina ne prelazi iznos koji godišnje utvrđuje Vlada Moskve u cilju sprovođenja ovog zakona. Ova vrijednost ne može biti niža od egzistencijalnog nivoa po glavi stanovnika koji je utvrdila Vlada Moskve (dio sa izmjenama i dopunama Zakona grada Moskve od 11. januara 2012. br. 2.

2. Postojanje prava na mesečno izdržavanje deteta i osnova iz člana 8. ovog zakona utvrđuje se na način koji utvrdi Vlada Moskve (sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 11. januara 2012. N. 2.

3. Proceduru za evidentiranje i izračunavanje veličine prosječnog porodičnog dohotka po glavi stanovnika, koji daje pravo na mjesečni dječiji dodatak, utvrđuje Vlada Moskve.
Zakonom grada Moskve od 28. decembra 2016. N 54.

Član 4. Uslovi i postupak dodjele mjesečnog dječijeg dodatka, njegova visina i uslovi indeksacije

Uslove i postupak za određivanje mjesečnog dječijeg dodatka, uključujući korištenje kriterija podobnosti, veličinu mjesečnog dječijeg dodatka i period indeksacije utvrđuje Vlada Moskve.
(Član izmenjen Zakonom grada Moskve od 11. januara 2012. godine br. 2 Zakonom grada Moskve od 28. decembra 2016. godine N 54.

Član 5. Organ nadležan za dodjelu i plaćanje mjesečnog izdržavanja djeteta

Organ nadležan za određivanje i isplatu mjesečnog dječijeg dodatka je izvršni organ grada Moskve kojeg ovlasti Vlada Moskve.
(Član sa izmenama i dopunama, stupio na snagu 9. januara 2017. godine Zakonom grada Moskve od 28. decembra 2016. godine N 54.

Član 6. Prijava za određivanje mjesečnog izdržavanja djeteta (istekao 09.01.2017.)

(Ukinut 9. januara 2017. -.

Član 7. Uslovi dodjele mjesečnog dječijeg dodatka

1. Mjesečni dječiji dodatak se dodjeljuje od mjeseca rođenja djeteta, ako je žalba uslijedila najkasnije u roku od šest mjeseci od mjeseca rođenja djeteta.
(Deo sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. br. 54.

2. Prilikom podnošenja zahtjeva za određivanje mjesečnog dječijeg dodatka nakon šest mjeseci od mjeseca rođenja djeteta, naknada se dodjeljuje i isplaćuje za proteklo vrijeme, ali ne više od šest mjeseci prije mjeseca podnošenja zahtjeva za imenovanje djeteta. mjesečni dječiji dodatak.
(Deo sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. br. 54.

3. Dio je prestao da važi 9. januara 2017. godine - Zakon grada Moskve od 28. decembra 2016. N 54 ..

4. Mjesečni dječji dodatak dodjeljuje se najranije od mjeseca registracije roditelja (usvojitelja, staratelja, staratelja) u mjestu prebivališta u gradu Moskvi.

Član 8. Razlozi za odbijanje dodjele mjesečnog izdržavanja djeteta, obustava i prestanak isplate

1. Razlozi za odbijanje dodjele mjesečnog dječijeg dodatka su:

1) prekoračenje prosečnog porodičnog prihoda po glavi stanovnika od iznosa koji godišnje utvrđuje Vlada Moskve u cilju sprovođenja ovog zakona, i (ili) nepoštovanje drugih kriterijuma potreba koje utvrđuje Vlada Moskve;
(klauzula sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 5. novembra 2008. br. 56) primenjuje se na pravne odnose koji su nastali od 1. januara 2008. godine; izmenjen i dopunjen Zakonom grada Moskve od 9. januara 2017. godine, 28. decembra 2016. godine, br.

2) stavljanje djeteta na puno državno izdržavanje;

3) prijem na način propisan saveznim zakonodavstvom i zakonodavstvom grada Moskve od strane staratelja (povjerenika) Novac za izdržavanje djeteta pod starateljstvom (starateljstvo);

4) oduzimanje roditeljskog prava građana ili njihovo ograničavanje u roditeljskom pravu;

5) imenovanje jednom od roditelja (usvojitelja, staratelja, staratelja) slične novčane naknade za isto dijete u drugom entitetu Ruske Federacije;

6) jedan ili oba roditelja (usvojitelji) bez valjanog razloga nemaju primanja. Spisak takvih valjanih razloga utvrđuje Vlada Moskve (stavka je dodatno uključena od 11. februara 2012. godine Zakonom grada Moskve od 11. januara 2012. godine N 2).

2. Isplata mjesečnog dječijeg dodatka obustavlja se u slučajevima navedenim u tač. 2-5. dijela 1. ovog člana, kao iu sljedećim slučajevima:

1) ne primanje mjesečnog izdržavanja djeteta šest mjeseci uzastopno;

2) sudsko priznanje djeteta nestalim;

3) proglašenje maloljetnika potpuno sposobnim u skladu sa saveznim zakonom.

4) nedostavljanje podataka o prihodima članova porodice na zahtev izvršnog organa grada Moskve ovlašćenog od strane Vlade Moskve.
Zakon grada Moskve od 5. decembra 2012. godine N 64; sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. N 54.

3. Isplata mjesečnog dječijeg dodatka prestaje u sljedećim slučajevima:

1) dete navrši 18 godina (klauzula izmenjena i dopunjena Zakonom grada Moskve od 5. novembra 2008. godine, br. 56);

2) uklanjanje primaoca mesečnog dečjeg dodatka (u daljem tekstu: primalac) sa registracije u gradu Moskvi;
(klauzula izmijenjena i dopunjena Zakonom grada Moskve od 5. decembra 2012. N 64. - Vidi prethodno izdanje)

3) utvrđivanje postojanja osnova predviđenih stavom 1. ili stavom 6. dela 1. ovog člana (stav sa izmenama i dopunama, stupio na snagu 11. februara 2012. godine Zakonom grada Moskve od 11. januara 2012. godine N 2 ;

4) smrt djeteta.

5) nedostavljanje podataka o prihodima članova porodice za istekle kalendarske godine na način propisan zakonima i drugim podzakonskim aktima grada Moskve;
(Stavka je dodatno uključena od 30. decembra 2012. godine Zakonom grada Moskve od 5. decembra 2012. N 64)

6) utvrđivanje od strane izvršnog organa grada Moskve kojeg ovlasti Vlada Moskve u cilju provjere činjenice davanja netačnih podataka potrebnih za određivanje mjesečnog dječijeg dodatka, ili drugih podataka o izostanku (gubitku) pravo na mjesečni dječiji dodatak.
(Klauzula je dodatno uključena od 30. decembra 2012. godine Zakonom grada Moskve od 5. decembra 2012. godine N 64; izmenjen Zakonom grada Moskve od 28. decembra 2016. godine N 54.

Član 9. Obaveze primaoca mjesečnog izdržavanja djeteta

1. Primaoci su dužni da u roku od mjesec dana o nastupu okolnosti koje su dovele do promjene iznosa mjesečnog dječijeg dodatka, obustave ili prestanka isplate navedenog, obavijestiti izvršni organ grada Moskve kojeg je ovlastila Vlada Moskve. korist.
(Deo sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. br. 54.

2. U slučaju promene prosečnog porodičnog prihoda po glavi stanovnika, koji daje pravo na mesečni dečji dodatak, korisnici su dužni da u roku od tri meseca o tome obaveste izvršni organ grada Moskve koji je ovlastila Vlada Moskve.
(Deo sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. br. 54.

Član 10. Isplata mjesečnog dječijeg dodatka

(Naslov izmenjen Zakonom grada Moskve od 28. decembra 2016. N 54.

1. Isplata mjesečnog dječijeg dodatka vrši se za tekući mjesec.

2. Mjesečni dječiji dodatak koji nije blagovremeno zatražen isplaćuje se za proteklo vrijeme, ali ne više od 3 godine, u iznosu koji je utvrdila Vlada Moskve za relevantni period.

3. Mjesečna naknada za dijete, koje nije na vrijeme primljeno krivicom izvršne vlasti grada Moskve koju je ovlastila Vlada Moskve, isplaćuje se za proteklo vrijeme bez ikakvog vremenskog ograničenja.
(Deo sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. br. 54.

Član 11. Zadržavanje preplaćenih iznosa mjesečnog dječijeg dodatka

1. Preplaćeni iznosi mjesečnog izdržavanja djeteta se zadržavaju ako je do preplate došlo krivicom primaoca (davanje namjerno lažnih podataka, prikrivanje podataka koji utiču na pravo i (ili) visinu mjesečnog dječijeg dodatka).

2. Zadržavanje mjesečnog dječijeg dodatka vrši se u iznosu od najviše 20 posto iznosa koji pripada primaocu za svaku narednu isplatu. Po prestanku isplate navedenog dodatka, preostali dug se naplaćuje od primaoca sudskim putem.

3. Iznosi mjesečnog izdržavanja djeteta koji su preplaćeni primaocu krivnjom izvršnog organa grada Moskve koji je ovlastila Vlada Moskve neće biti zadržani, osim u slučaju računovodstvene greške.
(Deo sa izmenama i dopunama Zakona grada Moskve od 28. decembra 2016. br. 54.

Član 12. Finansiranje troškova mjesečnog izdržavanja djeteta

Finansiranje troškova plaćanja mjesečnog izdržavanja djeteta je rashodna obaveza Grada Moskve.

Član 13. Pravo građana sa djecom na druge mjere socijalne podrške

Vlada Moskve može utvrditi i druge mjere socijalne podrške građanima sa djecom.

Član 14. Završne odredbe

2. Građani koji su primali mjesečni dječji dodatak prije 1. januara 2005. godine, zadržavaju pravo da ga primaju u skladu sa saveznim zakonima i drugim regulatornim pravnim aktima Ruske Federacije, zakonima grada Moskve i drugim regulatornim pravnim aktima Ruske Federacije. grada Moskve koji su bili na snazi ​​prije usvajanja ovog Zakona.

3. Građani iz stava 2. ovog člana imaju pravo na mesečni dečji dodatak u iznosu i na način utvrđen ovim zakonom i drugim regulatornim pravnim aktima grada Moskve.
(Deo je dodatno uključen od 1. januara 2013. godine Zakonom grada Moskve od 5. decembra 2012. godine N 64)

Gradonačelnik moskve
Yu.M.Luzhkov

Uzimajući u obzir reviziju dokumenta
pripremljene izmjene i dopune
dd "Codex"

10:41 — REGNUM

Ruski predsjednik Vladimir Putin najavio je nove mjere za podršku porodici i stimulaciju nataliteta: od 1. januara 2018. u Rusiji će se pojaviti nova vrsta socijalna davanja- dodatak za porodice u kojima je rođeno prvo dijete. U prosjeku će iznositi 10,5 hiljada rubalja.

Neće svi primati isplate: one porodice u kojima je prosječni prihod po glavi stanovnika manji od jedne i po plaće radno sposobnog stanovništva moći će se prijaviti za naknadu (ovu vrijednost za svaku regiju određuju lokalne vlasti) . Podaci će se uzeti u obzir za drugi kvartal prethodne godine.

U Rusiji u proseku dnevnica radno sposobnog stanovništva u drugom kvartalu 2017. godine iznosio je 11.163 hiljade rubalja, egzistencijalni minimum za dijete, prema kojem se utvrđuje iznos naknade, iznosi 10.160 hiljada rubalja. Na primjer, u Moskvi porodica može podnijeti zahtjev za beneficije za prvo dijete ako ukupni prihod porodice ne prelazi 84.339 rubalja. Mjesečno. Dodatak će, prema regionalnom minimumu, iznositi 14.252 rublje.

Prema riječima predsjednika Ruske Federacije, za implementaciju ove mjere biće potrebno 144,5 milijardi rubalja tokom tri godine. Ovaj iznos će biti dovoljan za isplatu oko 370 hiljada ciljanih naknada svakog mjeseca. Isplata će se finansirati iz rezervnih sredstava Vlade i predsjednika već uključenih u budžet za 2018-2020.

To je izjavio ministar finansija Anton Siluanov. On je pojasnio da neće biti potrebne izmjene nacrta federalnog budžeta za 2018-2020. godinu u vezi sa potrebom ispunjavanja instrukcija predsjednika iz oblasti demografije. Rezervni fond predsjednika u 2018. iznosi 10 milijardi rubalja, a vlade 52,6 milijardi rubalja. Za "mjere koje se provode na osnovu pojedinačnih odluka predsjednika Ruske Federacije" u rezervi je još 503 milijarde rubalja. za tri godine.

Ministar rada Maksim Topilin rekao je da će u bliskoj budućnosti biti razmotreni i uvedeni predlozi zakona koji odgovaraju uputstvima predsjednika Ruske Federacije. Generalno, prema mišljenju stručnjaka, ova mjera bi trebala stimulirati natalitet. Međutim, izražen je niz zabrinutosti.

Na primjer, ako govorimo o beneficiji općenito, onda će sigurno pomoći porodici koja je iz materijalnih razloga odgodila rođenje prvog djeteta da se odluči na ovaj korak. Ali djeca ne žive do godinu i po, i morate razmisliti, ali šta porodica treba dalje da radi?

Šta će biti sa djetetom za godinu i po dana, jer dalje ozbiljne isplate porodici nisu predviđene, ali ima šta za jelo. Poenta je da majka treba da ide na posao, ali to je u stvari nemoguće: dete nema kome ostaviti do treće godine. Ako baka ne priskoči u pomoć, onda nema mogućnosti - nemoguće je ući u vrtić. Ili ih nema ili su pretrpani. Shodno tome, jedan otac radi kroz ovaj "prozor" do treće godine djeteta, a majka ostaje bez ozbiljne podrške. Ovo je ako otac jeste, a ne napusti porodicu.

S druge strane, dijete se nađe u nekoj vrsti infrastrukture. I nije bilo dovoljno mjesta u vrtićima, a još uvijek nema dovoljno mjesta. Obećali su i da će riješiti ovaj problem, ali obećavaju već nekoliko godina.

Postoji još jedan aspekt: ​​maloljetnički sistem formiran u zemlji, u kojoj siromašna porodica- a to je, u principu, svaka porodica koja se izjasnila da je potrebna pomoć od države, potpada pod kapu socijalne zaštite. Nakon što ste proglasili svoj društveno opasan položaj, lako se možete posumnjati da ste u nevolji – a ovdje je samo jedan korak do odstranjivanja djeteta.

I poenta nije samo u tome da je čak i infrastruktura koja postoji za dijete – obrazovanje, liječenje, razvoj, u žalosnom stanju. I to što se silovito prebacuje na privatne šine i "optimizira" na sve moguće načine. Kao rezultat optimizacije, ljudi jednostavno gube pristup medicinsku njegu, uključujući i djecu. Kako 10 hiljada ljudi u selu može pomoći bolesnom djetetu, ako je najbliža bolnica udaljena 100 kilometara, a hitna se pokvari? Pozvati taksi? Hoće li imati vremena da ga isporuči?

I ono glavno. Opet se ispostavilo da je tako desna ruka ne zna šta radi levi. Uoči načelnika Ministarstva finansija Anton Siluanov proglasio potrebu za promjenom sistema socijalne podrške stanovništvu Ruske Federacije.

“Došlo je vrijeme da se preformatiraju nivoi socijalne podrške koji se sada o trošku države pružaju onim građanima kojima je to potrebnije”, - rekao je ministar tokom foruma u Moskvi.

Sada, prema njegovim riječima, sedam od deset ljudi dobija državnu podršku, iako je mnogo manje onih kojima je potrebna pomoć. I potrebno je koncentrirati resurse upravo među onima kojima je potrebna, što će, prema Siluanovu, stvoriti uslove za povećanje potražnje među stanovništvom, što će dovesti do razvoja privrede. Tako Ministarstvo finansija predlaže smanjenje broja korisnika socijalne pomoći iz budžeta, uz povećanje isplata za one kojima je pomoć zaista potrebna.

Ažurirano: 15:22 16.4.2019

U 2017. godini praksa je konačno konsolidirana povećanje dječijih dodataka i druge socijalne isplate godišnje od 1. februara na osnovu stvarne inflacije za prethodnu godinu. To je postalo moguće zahvaljujući radu Vlade na smanjenju stope rasta potrošačkih cijena, zbog čijih visokih stopa je godinu dana ranije po prvi put bila neophodna obustava dosadašnje procedure indeksiranja isplata, naknada i naknada koje su razvijena tokom prethodne decenije.

U isto vrijeme, ovo se ne odnosi na veličina materinski kapital u 2017... Njegov iznos će ostati na sadašnjem nivou 453026 rubalja ne samo još godinu dana, već će se i sačuvati najmanje do 1. januara 2020. prema novoj vladi zakon o zamrzavanju kapitala od 19.12.2016. br. 444-FZ, usvojen zajedno sa zakonom o saveznom budžetu za naredne tri godine od 19.12.2016. br. 415-FZ.

Indeksiranje naknada u 2017. godini (tabela)

Drugu godinu zaredom iznos dječijih dodataka predviđen saveznim zakonom "O državnim beneficijama građanima sa decom" od 19.05.1995, br. 81-FZ, revidira se kako bi se povećao iznos isplata ne od 1. januara nove godine, kako je prvi put ustanovljen 2008. godine, već od 01.02.2017 po visini stvarne inflacije, koja je, prema zvaničnim podacima Rosstata, iznosila svega 5,4% (rekordno nizak nivo u čitavoj modernoj ruskoj istoriji).

U poređenju sa 2015. godinom, rast cijena je smanjen za više od 2 puta - tada je godišnja inflacija, prema Rosstatu, iznosila 12,9%, što je prvi put u novija istorija onemogućilo je potpuno indeksiranje ne samo naknada i materinskog kapitala, već i osiguranja i socijalne penzije... Inače, Vlada obećava i punu indeksaciju penzija u 2017. godini za 5,4%.

Veličina materinskog kapitala u 2017

Iznos u 2017. neće se mijenjati - opet će biti njegova veličina 453026 rubalja... Poslednji put je veličina sertifikata povećana od 1. januara 2015. (za 5,5% sa prethodnih 429,4 na sadašnjih 453 hiljade rubalja), tj. zapravo, porodice sa djecom su se bavile tzv zamrzavanje materinskog kapitala.

Stoga porodice mogu potpuno zaboraviti na indeksiranje certifikata u naredne 3 godine. Potrebu zamrzavanja veličine kapitala od 2017. do 2020. godine Vlada povezuje sa sljedećim glavnim okolnostima:

• u saveznom budžetu